Selon les statistiques des Nations Unies, la population mondiale âgée de 65 ans et plus sera de 760 millions en 2021, et ce nombre passera à 1,6 milliard d'ici 2050. La charge sociale des soins aux personnes âgées est lourde et il y a une forte demande pour les travailleurs des soins aux personnes âgées
Les données pertinentes montrent qu'il y a environ 44 millions de personnes âgées handicapées et semi-handicapées en Chine. Selon la norme internationale de l'allocation 3: 1 entre les personnes âgées handicapées et les soignants, au moins 14 millions de soignants sont nécessaires. Cependant, à l'heure actuelle, le nombre total de personnel de service dans diverses établissements de services de soins aux personnes âgées est inférieur à 0,5 million, et le nombre de membres du personnel certifié est inférieur à 20 000. Il y a une énorme lacune dans le personnel infirmier pour la population âgée handicapée et semi-handicapée seule. Cependant, l'âge des employés des établissements de soins aux personnes âgées de première ligne est généralement plus élevé. Le personnel âgé de 45 à 65 ans est le corps principal de l'équipe de services de soins aux personnes âgées. Il y a des problèmes tels que le niveau global de faible niveau d'éducation et une faible qualité professionnelle. Dans le même temps, en raison de problèmes tels que une intensité de main-d'œuvre élevée, des salaires médiocres et des espaces de promotion étroits, l'industrie des soins aux personnes âgées n'est pas attrayante pour les jeunes, et le problème de la «pénurie de travailleurs infirmiers» est devenu de plus en plus important.
En réalité, de nombreux diplômés et professionnels des soins infirmiers ne considèrent pas du tout les carrières liées aux soins aux personnes âgées lors du choix d'une carrière, ou ils travaillent avec la mentalité de «position temporaire» ou de «travail de transition». Ils «changeront des emplois» une fois que d'autres postes appropriés seront disponibles, entraînant une forte mobilité des soins infirmiers et d'autres services de service, et des équipes professionnelles extrêmement instables. Face à la situation embarrassante que les jeunes ne veulent pas travailler et il y a une grande "vacance" dans les maisons de soins infirmiers, les services gouvernementaux devraient non seulement augmenter la publicité et l'éducation, mais également introduire une série de politiques pour les encourager et les guider, afin de changer les concepts traditionnels de sélection de carrière des jeunes; Dans le même temps, ils devraient en améliorer le statut social des praticiens des soins aux personnes âgées et en augmentant progressivement le niveau de salaire et d'avantages
De l'autre côté, un système professionnel de formation professionnelle pour les praticiens des services de soins aux personnes âgées devrait être établi dès que possible au niveau national, la formulation de plans à moyen et à long terme pour la construction d'une équipe de talents professionnels pour les services de soins aux personnes âgées devrait être accélérée, et les collèges et universités et les écoles professionnelles secondaires devraient être soutenues pour ajouter des majors et des cours liés aux services de soins et à l'ancienne et à la gestion. Cultiver vigoureusement des talents de haute qualité dans les soins aux personnes âgées professionnelles et les industries connexes. De plus, créez un bon environnement social pour l'innovation et l'entrepreneuriat dans le domaine des soins aux personnes âgées, augmenter la modernisation des équipements et des installations de soins aux personnes âgées et modifier la méthode traditionnelle de compter entièrement sur les soins manuels.
Dans l'ensemble, l'industrie des soins aux personnes âgées devrait suivre le rythme du temps, utiliser pleinement la technologie, l'équipement et les installations modernes, et faire des soins aux personnes âgées un travail décent avec un contenu technique élevé et un revenu élevé. Lorsque les soins aux personnes âgées ne sont plus synonymes de "travail sale" et que ses revenus sont relativement meilleurs que les autres professeurs, de plus en plus de jeunes qui seront attirés par le problème de l'atelier et les "soins des soins infirmiers".
Avec l'augmentation et la maturité de la technologie de l'intelligence artificielle, l'énorme potentiel de marché a donné lieu au développement vigoureux des robots infirmiers dans le domaine de la santé âgée. Afin de résoudre efficacement les besoins de soins urgents des personnes âgées handicapées grâce à des équipements intelligents, utilisez la technologie pour libérer la main-d'œuvre et soulager le lourd fardeau des soins infirmiers. solution.
Pour les personnes âgées handicapées au lit toute l'année, la défécation a toujours été unGRAND PROBLÈME. Le traitement manuel nécessite souvent des étapes telles que l'ouverture des toilettes, l'induction de la défécation, le retournement, le rangement et le nettoyage, ce qui prend plus d'une demi-heure. De plus, pour certaines personnes âgées qui sont conscientes et physiquement handicapées, leur vie privée n'est pas respectée. En tant que conception de recherche et développement technologique, le robot infirmier intelligent peut automatiquement sentir l'urine et les excréments - aspiration à pression négative - Nettoyage d'eau chaude - séchage chaud de l'air. L'ensemble du processus n'entre pas en contact avec la saleté, rendant les soins propres et faciles, améliorant considérablement l'efficacité des soins infirmiers et le maintien de la dignité des personnes âgées.
Les personnes âgées qui sont alitées au lit pendant longtemps peuvent également utiliser des robots de marche intelligents pour passer d'une position assise à une position debout. Ils peuvent se tenir debout à tout moment et faire de l'exercice sans l'aide des autres pour atteindre l'auto-prévention et réduire ou éviter l'atrophie musculaire, les lits et les plaies de lit provoquées par un lit au lit à long terme. Diminution de la fonction physique et probabilité d'autres infections cutanées, améliorant la qualité de vie,
En outre, il existe également une série de produits d'assistance infirmiers intelligents tels que des machines de bain portables pour résoudre les problèmes de bain pour les personnes âgées liées, les ascenseurs multifonctionnels pour aider les personnes âgées à entrer et à sortir du lit, et à des couches d'alarme intelligentes à prévenir les lits de lit et les ulcères cutanés causés par le repos au lit à long terme. Les personnes âgées clouées, soulaient la pression des soins aux personnes âgées!
Heure du poste: janvier-29-2024
